盐城三龙镇完善公务员考核机制

为加强公务员日常管理和监督，健全完善公务员考核评价机制，不断激发机关干部担当作为、干事创业的热情，近日，大丰区三龙镇召开加强公务员平时考核工作会议，镇三套班子全体成员、相关部门负责同志及全体公务员参加会议。

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会上，解读了《三龙镇公务员平时考核实施方案（试行）》文件，同时还就机关公务员工作分工对应的考核班子领导进行了明确。

该镇党委书记邢程对加强公务员平时考核工作提出了具体要求。他要求全镇公务员统一思想认识，增强平时考核工作的紧迫感；把握重点环节，推进公务员平时考核工作的落实。围绕“德能勤绩廉”5个方面进行考核，量化赋分，做到既突出重点、又统筹全面，既突出工作实绩、又注重品德作风，确保平时考核工作取得实效；加强组织实施，全面提升公务员平时考核工作的实效性。将考核结果与培养任用、评优评先、问责追责等结合起来，形成担当作为、有为有位的鲜明导向，不断造浓比学赶超、进位争先活动氛围，为推动全镇经济社会高质量发展提供坚强组织保证。